山东卓创资讯2024年度股东大会：重磅决议及未来展望

　　总的来看，2024年度股东大会的成功召开，为山东卓创的未来发展指明了方向。公司将在继续推进各项工作的同时，努力提升股东价值◆◆，实现共赢发展◆◆■★★。

　　董事薪酬及2025年度薪酬方案★★★◆★◆：虽然该议案通过了★★■★★◆，但值得注意的是■◆■■★，有约30.82%的股东选择弃权，反映出部分股东对薪酬方案的关注。

　　2024年度监事会工作报告★■★◆：同样获得了高达99■★.8553%的支持◆◆■，显示出监事会在公司内部监督机制中的有效性。

　　2024年度利润分配方案及2025年现金分红规划★◆◆◆■★：这一议案获得了99◆★◆◆◆.9182%的支持★■★◆■◆，显示出股东对公司未来分红政策的期待◆◆■◆■。

　　2024年年度报告及其摘要：获得99.8544%的同意票，表明股东对公司财务状况的信任。

　　本次股东大会的召开并未出现否决议案的情况，且不涉及对以往股东大会已通过决议的变更。这一方面反映了公司治理的稳定性，另一方面也向市场传递出一种积极信号◆■■■■◆，表明公司在战略方向上的一致性与稳定性。

　　根据公司公告■◆◆★■，会议于2025年5月12日下午14:30在山东省淄博市张店区的公司会议室召开，采用现场与网络投票相结合的方式进行。这种灵活的会议形式，不仅提高了股东的参与度，也体现了公司对现代化管理的重视■■◆★■◆。

　　2024年度财务决算报告：尽管有少量股东反对◆★★，但最终依然以99.8419%的支持率通过■◆■◆★，说明公司财务管理得到了股东的认可。

　　在2025年5月12日◆■■★■■，山东卓创资讯股份有限公司召开了2024年度股东大会，会议的召开吸引了众多投资者的关注。作为一家在行业内具有重要影响力的公司，其股东大会不仅是公司治理的重要体现◆★■■■，更是投资者了解公司未来发展战略的关键窗口★■★。在此次大会上，公司的董事会及全体成员郑重承诺，信息披露内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏★◆◆★■★。

　　2024年度财务决算报告★◆★★◆■：尽管有少量股东反对★■，但最终依然以99.8419%的支持率通过★★★■■，说明公司财务管理得到了股东的认可。

　　监事薪酬及2025年度薪酬方案■★：获得了99★■■■★.5511%的支持■◆，显示出监事会的薪酬政策得到了广泛认同。

　　2024年年度报告及其摘要◆★■■■★：获得99◆◆■★★.8544%的同意票，表明股东对公司财务状况的信任。

　　山东卓创资讯股份有限公司在此次股东大会上通过的一系列议案★◆，不仅彰显了公司在治理结构上的透明性和规范性，也为未来的发展奠定了坚实的基础。随着股东对公司未来战略的认可，市场对于山东卓创的信心有望持续增强。

　　未来三年股东分红回报规划■★■★■★：作为重磅议案，该规划的通过意味着公司在未来将持续关注股东的利益，致力于实现良好的回报。

　　2024年度董事会工作报告：这一报告获得了99■★★◆.8553%的股东同意，反映了股东对公司管理层工作的高度认可。

　　这一切都将为公司的长期发展奠定坚实的基础，同时也为投资者提供了良好的投资机会■★★◆◆■。未来，期待山东卓创资讯能够在市场中不断创新■■，保持领先地位，创造更大的价值。返回搜狐◆◆◆，查看更多

　　2024年度监事会工作报告：同样获得了高达99■★★■■◆.8553%的支持，显示出监事会在公司内部监督机制中的有效性。

　　未来三年股东分红回报规划■◆◆■■★：作为重磅议案■■◆★，该规划的通过意味着公司在未来将持续关注股东的利益★◆，致力于实现良好的回报。

　　2024年度利润分配方案及2025年现金分红规划：这一议案获得了99.9182%的支持■◆◆◆★，显示出股东对公司未来分红政策的期待★★◆。

　　使用暂时闲置募集资金进行现金管理：这一议案的通过显示出公司在资金管理方面的灵活性。

　　在当前经济形势下，企业的稳健发展与股东的回报显得尤为重要。山东卓创资讯将如何在保持业绩增长的同时■◆★◆，增强对股东的回报◆★■◆★◆，值得投资者持续关注。

　　使用闲置自有资金进行委托理财：此议案的通过★★，进一步展现了公司在资金运用上的审慎与高效◆■◆★。

　　使用暂时闲置募集资金进行现金管理：这一议案的通过显示出公司在资金管理方面的灵活性。

　　会议吸引了87位股东的参与，代表股份总数达到31◆◆■★■★,313★■◆★★,704股，占公司有表决权股份总数的52.1895%。其中，中小股东的参与也不容小觑，共有82位中小股东通过网络投票，代表股份5■■■◆★■,333■◆■■,067股，占公司有表决权股份总数的8.8884%◆■。这一数据表明◆★★■，中小股东在公司治理中的声音正在逐渐增强◆■◆■■■，反映出公司对不同股东的重视。

　　监事薪酬及2025年度薪酬方案：获得了99.5511%的支持，显示出监事会的薪酬政策得到了广泛认同。

　　2024年度董事会工作报告：这一报告获得了99.8553%的股东同意◆■■■★，反映了股东对公司管理层工作的高度认可。

　　使用闲置自有资金进行委托理财：此议案的通过，进一步展现了公司在资金运用上的审慎与高效。

　　董事薪酬及2025年度薪酬方案■■■■：虽然该议案通过了，但值得注意的是◆◆，有约30■★■■★.82%的股东选择弃权，反映出部分股东对薪酬方案的关注。